Técnicos Laborales desde 2 semestres

Con más de 20 años de experiencia en Risaralda, formamos personas con las habilidades que el mundo laboral exige hoy.

Técnicos Laborales por competencias

Operaciones Logísticas

Dos semestres

Una enfermera con un estetoscopio, demostrando competencias y habilidades técnico-laborales, ajusta una almohada a una anciana tumbada en una cama de hospital. La habitación está bien iluminada y al fondo se ve el equipo médico.

Cuidado de personas dependientes

Dos semestres

Una recepcionista de hotel de uniforme sonríe mientras trabaja con un ordenador portátil en la recepción, mostrando competencias clave en atención al cliente, con folletos e información sobre viajes expuestos en el mostrador.

Hotelería y turismo

Tres semestres

Peluquería

Dos semestres

Un joven de pelo rizado, con una camisa de colores, sonríe mientras teclea en un portátil en un escritorio junto a una ventana. Rodeados de cuadernos y una maceta, estudian competencias en técnico laboral en operaciones logísticas mientras entra la luz del sol.

Mercadeo y marketing digital

Dos semestres

Un joven técnico laboral se sienta en un escritorio y sonríe a la cámara mientras utiliza un ordenador de sobremesa en un entorno de oficina. El monitor muestra la interfaz de un sitio web relacionado con operaciones logísticas, con material de oficina visible cerca.

Sistemas

Dos semestres

Un joven técnico laboral con camisa blanca se sienta en un escritorio con un ordenador portátil, utilizando una calculadora y sosteniendo documentos-mostrando competencias en operaciones logísticas. Papeles, material de oficina, estanterías y notas adhesivas de colores llenan el fondo.

Contabilidad

Dos semestres

Una mujer de pelo castaño largo y gafas está sentada en un escritorio, escribiendo en un cuaderno mientras utiliza un ordenador portátil. Rodeada de carpetas y material de oficina, desarrolla competencias clave para técnico laboral en operaciones logísticas. Al fondo, una estantería.

Asistencia administrativa

Dos semestres

En una cocina profesional, un cocinero con uniforme blanco, que exhibe competencias de técnico laboral, corta carne cocida sobre una tabla de cortar amarilla, rodeado de cuencos con alubias, arroz, verduras, plátanos y un pimiento rojo.

Alimentos y cocina

Dos semestres

Tarifas 2026

Subsidiadas para afiliados en categoría A y B

Valor semestral

Categoría A	Categoría B	Categoría C	Particular
$527.750	$615.700	$ 1.759.300	$1.935.200

Avanza con nuestro sistema de microcredenciales

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Proceso de matrícula para técnicos laborales

Requisitos

La edad mínima para estudiar cualquiera de nuestros técnicos laborales es de 15 años. El aspirante debe haber cursado y aprobado al menos el noveno grado de educación básica secundaria.

Diligenciamiento del formulario

El aspirante debe completar el formulario de inscripción.

Una vez recibida la solicitud, el inicio del programa dependerá de que se cumpla con el cupo mínimo requerido. Cuando el grupo esté conformado, el equipo de Educación Comfamiliar se comunicará con el aspirante para confirmar la apertura del programa y continuar con el proceso de matrícula.

Documentación Requerida para Matrícula

Documento de identidad original junto con una fotocopia del aspirante. (Si es menor de edad, también se requiere el documento de identidad original y una fotocopia del acudiente).
Fotocopia del acta de grado, diploma o certificado de estudios de noveno o décimo grado. En caso de ser extranjero, el acta o diploma debe estar apostillado.

Entrega de documentos

La documentación debe ser entregada de forma presencial en el Centro de Matrículas de cualquiera de nuestras sedes. Si el aspirante es menor de edad, debe asistir acompañado por su acudiente, quien deberá firmar la ficha de matrícula.

Pago de matrícula

El pago de la matrícula debe realizarse según tu categoría de afiliación, directamente en el Centro de Matrículas de cualquiera de nuestras sedes. Se aceptan pagos en efectivo, con tarjeta débito o crédito.